CIS COMUNICA.- 29/11/2020.- Durante la cuarentena muchos delegados de gremios que convencionalmente lo agrupan se han sumado al Sindicato Joven, algunos han decidido socializar su decisión otros permanecen en el bajo perfil. Se afilian a CIS-CTA para recibir apoyo legal, gremial, asesoría y formación para ejercer su función con la mayor idoneidad que puede aportarle nuestra central.
Sin embargo, el grueso de la afiliación se da en sectores donde ningún sindicato ha llegado, excepto al recibo de sueldo del trabajador con sus descuentos compulsivos. Aún en esos espacios de completo abandono del ejercicio de la representación sindical, la burocracia nos discute desde el legalismo y las formas. Repentinamente los huérfanos tienen padres que invocan la patria potestad del papelito sellado por el ministro y el cargo aunque no cumpla su función.
La afiliación directa por ejemplo. Ese elemento que la CTA pone en manos del trabajador para defenderse de abusos inmemoriales que pierden su carácter perpetuo, porque la afiliación directa no divide nada, todo lo contrario, incluye a trabajadores que jamás se afiliaron a un sindicato o si están afiliados a uno que no practica el sindicalismo que necesitan, la afiliación directa los despierta y hasta los pone violentos porque saca lo peor del que siente que pierde privilegios, franquicias de una supuesta representación que nunca les interesó ejercer.
El crecimiento en la membresía de los afiliados directos que ingresan a CTA a través del Sindicato Joven CIS, nos obliga a todos en la CTA a generar herramientas que den respuestas inmediatas al afiliado y estructura institucional que establezcan bases sólidas de cara al futuro y un funcionamiento orgánico que asuma responsabilidades frente a las nuevas demandas de los afiliados asalariados que generalmente no son las mismas que otros grupos organizados en el universo de afiliados, en ese sentido el Sindicato Joven reconoce a la CTA-A de Córdoba con Federico Giuliani, la CTA-A San Luis con Fernando Gatica y la C TA-A Buenos Aires con el ‘Colo’ Isasi, porque estos dirigentes han sido clave al entender el proceso y acompañar la etapa de incorporación del CIS a la CTA Autónoma en esas provincias, marcada por crecimiento de afiliación de jóvenes a la CTA Autónoma que conducen los compañero Ricardo Peidró y Cachorro Godoy.
‘La CTA no tiene legalidad’ o ‘La CTA no tiene personería’, un argumento de la burocracia sindical que repiten los gerentes de RRHH, o le falta la coma, el acento, etc.
Por supuesto que la CTA tiene legalidad y también tiene personería. Pero no les interesa hablar claro, porque
podrían decir que somos perfectamente legales, pero no tenemos –por
ahora- la mayoría para la negociación colectiva, que eso lo negocia
el sindicato tal que tiene la personería gremial aunque tampoco lo
hace. Se dice con el fin de INMOVILIZARNOS, ‘Hasta que tengamos la
legalidad’.
‘Lo legal’, 'lo orgánico', 'lo aprobado en comisión', esos latiguillo que provienen de empleadores y burocracias sindicales que a veces son lo mismo, no es un acto de ignorancia de estos últimos, apunta a profanar nuestros valores, los de la buena fe del trabajador y la profunda convicción del militante de CTA, porque precisamente la disputa es por derechos en el marco de la legalidad, entonces si carecemos de ese elemento esencial de ‘lo legal’, ‘lo permitido’, ‘lo avalado’ no podemos seguir.
La preferida de las burocracias buenas y malas, ha sido decir que la CTA propicia la ‘atomización de la clase obrera’ incluso cuando se afilian trabajadores en lugares donde ningún sindicato ha puesto un pie, ‘atomización’, palabritas difíciles para decir ‘tenemos miedo de perder privilegios’, a nosotros nos discuten, nos saludan en los congresos del sindicalismo internacional y nos hacen bromas de futbol como grandes amigos, a nosotros nos discuten pero a los trabajadores que supuestamente representan o quieren representar, les tienen terror, no proviene de ellos o ya olvidó sus orígenes. No los conoce o evita recordarlos, por eso los eluden con vidrios polarizados y sujetos violentos que se orinan del susto frente a un patrón.
Desde la afiliación directa el Sindicato Joven ha logrado que los delegados electos en el marco de CTA puedan ejercer su rol, la tutela de los afiliados directos que resultan elegidos por sus compañeros como representantes de sus compañeros, y ha comenzado ha disputar con primeros resultados favorables en cuanto al derecho a la cotización de la cuota sindical un derecho exclusivo de los sindicatos con personería.
Además de numerosos fallos judiciales en beneficio
de la clase trabajadora que no está dividida ya que el 75% de ella está por fuera de los sindicatos, allí es donde incursiona con mayor fuera la afiliación directa de CTA aunque ponga nerviosas a las burocracias sindicales que se enfocan en la minoría 'sindicalizada' aunque tampoco satisfecha con ellos.
Estamos
en ese camino, incluir más trabajadores y trabajadoras a la lucha sindical, seguiremos por ahí y seremos más.
¡Gracias Pipón!.-
Te interesa saber más sobre la afiliación al Sindicato Joven CIS en CTA, escribinos al 1122901256.-
